ช้อปผ่านแอป สนุกขึ้น สะดวกจริง24 ชั่วโมง โหลดฟรี
ส่งฟรีที่เซ่เว่นอีเลฟเว่นใกล้บ้าน
แตกต่าง แต่สำเร็จ
รหัสสินค้า  251530010

แตกต่าง แต่สำเร็จ

รหัสสินค้า  251530010
  • ISBN: 9786160832699
  • กลยุทธ์ในการนำและบริหารคนที่แตกต่าง ให้ทำงานร่วมกันจนบรรลุเป้าหมายอย่างราบรื่น
  • International Best Seller
  • เขียนโดย Kelly McDonald ผู้ก่อตั้ง McDonald Marketing บริษัทที่ได้รับการยกย่องเป็น "สุดยอดเอเจนซีโฆษณา" ที่เติบโตเร็วที่สุดในสหรัฐอเมริกา
฿ 165
฿ 185
ประหยัดทันที  ฿ 20
ราคานี้ใช้ได้ตั้งแต่  21/09/2018 - 18/11/2019
รวมยอดของ
- +
มีสินค้าในสต๊อก
สินค้านี้จำกัดจำนวนในการสั่งซื้อ

การจัดส่ง

จัดส่งฟรีเซเว่นอีเลฟเว่น (7-11) ส่งภายใน 3 - 7 วันทำการ หลังชำระเงิน
ฟรี
จัดส่งตามที่อยู่ ส่งภายใน 3 - 7 วันทำการ หลังชำระเงิน

สินค้าใกล้เคียง

ขนาดสินค้ารวมบรรจุภัณฑ์ (กxยxส) 14.4x21x1.1 ซม.
น้ำหนักรวมบรรจุภัณฑ์ 0.247 กก.

เนื้อหาโดยสังเขป

แตกต่าง แต่สำเร็จ

          การทำงานโดยมีความแตกต่างหลากหลายเข้ามาเป็นปัจจัย เช่น เชื้อชาติ สีผิว ศาสนา ความชอบ อาจทำให้เกิดปัญหาบางอย่างขึ้นมาได้ แต่จะทำอย่างไรให้ความแตกต่างหลากหลายเหล่านั้น ไม่เป็นอุปสรรคต่อการทำงาน หนังสือเล่มนี้มีคำตอบ! ไม่ว่าจะเป็นวิธีการจัดการกับการเล่นการเมืองในที่ทำงาน การสร้างสัมพันธ์กับคนที่ต่าง วิธีพูดคุยกับคนที่แตกต่างจากเรา รวมถึงวิธีจัดการกับอคติในใจของเราเอง เพื่อให้สามารถทำผลงานออกมาได้อย่างมีประสิทธิภาพ เคล็ดลับต่างๆ ที่ถูกรวบรวมไว้ในเล่มนี้จะช่วยให้คุณและเพื่อนร่วมงาน ตลอดจนผู้ที่เป็นหัวหน้าและลูกน้อง ทำงานร่วมกันจนบรรลุเป้าหมายได้อย่างราบรื่น

 

สารบัญ

แตกต่าง แต่สำเร็จ

- บทที่ 1 เมื่อก่อนฉันทำแต่งาน แต่เดี๋ยวนี้ต้องเล่นการเมืองให้เป็นด้วย

- บทที่ 2 เราจะละลายความเย็นชา ให้เกียรติ และสร้างความไว้เนื้อเชื่อใจต่อคนที่ไม่เหมือนเราได้อย่างไร

- บทที่ 3 เราจะเปิดอกพูดคุยถึงความแตกต่างที่แท้จริงระหว่างบุคคลและกลุ่ม ที่ก่อให้เกิดความขัดแย้งและทำลายผลงานโดยไม่เป็นการเหมารวมหรือก้าวล่วงได้อย่างไร

- บทที่ 4 ทำงานกับคนที่ไม่พูดภาษาเดียวกับคุณ

- บทที่ 5 คุณจะทำงานกับคน กลุ่มคน หรือค่านิยมที่คุณไม่ชอบ และจะเข้ากับพวกเขาได้อย่างไร

- บทที่ 6 เราจะทำลายกำแพงและสร้างความเชื่อใจ ต่อคนที่แตกต่างได้อย่างไร

- บทที่ 7 บทบาทผู้นำคือ ให้ความรู้และทำให้เห็นเป็นตัวอย่าง

- บทที่ 8 จัดการกับความขัดแย้ง อคติ และพูดคุยเรื่องความแตกต่าง

- บทที่ 9 อย่าจ้างใครเพียงเพราะเขาเหมือนคุณ และพึงหลีกเลี่ยงการแต่งตั้งเพียงเพื่อเป็นสัญลักษณ์

- บทที่ 10 การเลื่อนตำแหน่งและการพัฒนาความเป็นมืออาชีพของคนในทีม

- บทที่ 11 ต้องอำนวยความสะดวกแก่พนักงานจริงหรือ

- บทสรุป

 

แตกต่าง แต่สำเร็จ

ISBN : 9786160832699

ผู้แต่ง : Kelly McDonald

ผู้แปล : ชัชวนันท์ สันธิเดช

สำนักพิมพ์ : ซีเอ็ดยูเคชั่น

หน้า/จำนวนเล่ม : 200 หน้า

ชนิดปก : ปกอ่อน

เนื้อในพิมพ์ : 2 สี

 

หมายเหตุ

ชื่อเรื่องต้นฉบับ : How to Work With and Lead People Not Like You

สำนักพิมพ์ต้นฉบับ : John Wiley & Son, Inc.

ความเห็นเกี่ยวกับสินค้า (จากทั้งหมด 0 คน)
ภาพรวมความพึงพอใจ
0
0
0
0
0
ความเห็นของลูกค้าเฉลี่ย
ยอดรวม  ยังไม่มีการประเมิน

สินค้าที่เกี่ยวข้อง